2015年度永昌县机构编制委员会办公室决算公开表

2015年永昌县机构编制委员会办公室

一、部门基本情况

（一）部门职能

1、贯彻执行党和国家关于行政管理体制、机构改革和机构编制管理的方针、政策和法规；拟订全县机构编制管理的规范性文件；指导、协调全县各级行政管理体制改革和机构改革工作；拟订全县各级行政管理体制改革和机构改革的总体方案，审核县直各部门和乡镇机构改革方案。

2、负责统一管理全县各级党政机关，人大、政协机关，法院、检察院机关，各民主党派和人民团体机关（以下简称七大机关）的机构设置、人员编制、人员结构比例和领导职数等机构编制工作；协调县直各部门之间、县直各部门与乡镇内设机构和下属单位之间的权责划分。

3、负责审核县直各部门的职能配置、机构设置和人员编制；审批调整县七大机关及乡镇内设副科级以下机构设置和人员编制总额；负责审核县政府派驻外地办事机构的机构编制；负责市编委下达的各类专项编制的分配和管理工作。

4、负责拟订全县事业单位管理体制改革和机构改革方案；负责审核调整县直各部门所属事业单位的职能配置、机构设置、人员编制、人员结构比例、领导职数及经费开支渠道；审核上报全县副科级以上事业单位机构设置、人员编制和领导职数。

5、负责机构编制政策法规的解释、清理、汇编工作；承担、参与有关行政复议工作；负责行政管理体制改革、机构改革和机构编制管理的理论研究工作。

6、监督检查各级机关事业单位机构编制及相关政策法规的落实、执行情况；负责全县机构编制管理的法制建设，建立机构编制部门与相关部门协调配合约束机制；负责机构编制违纪违规行为的预防和查处；负责全县机构编制管理考评奖励工作。

7、贯彻落实事业单位登记管理工作的有关规章、政策；负责县直及经授权省属在永事业单位的登记管理和年检工作；指导、检查全县事业单位登记管理工作。

8、负责全县机构编制实名制管理工作；负责全县机构编制信息宣传和统计工作；审核全县机关事业单位网上名称工作。

9、指导、协调全县行政管理体制改革、机构改革、事业单位管理体制改革、机构编制管理及机构编制部门自身建设。

10、承办县委、县政府、县编委和市编办交办的其他工作。

（二）人员情况及增减变动原因

2015年我办行政调入1人，事业人员调入1人。

二、部门预算执行情况分析

1．收入支出结构分析

2015年财政拨款873318元。其中：党委办公厅及相关事务机构经费610073.00元，占总收入的69.85%；其他一般公共服务支出263245.00元，占总收入的30.15%。全年支出825709.29元。其中工资津贴支出401402.00元，（基本工资159573元，津贴241829元），商品和服务支出240592.295元，其他一般公共服务费183715元。

2．收入支出与预算对比分析

2015年收入支出与预算情况相符，项目资金完全安排项目支出。

3．收入支出与上年度对比分析

（1）与上年度各项收入支出的对比分析

（2）收入支出增减变动原因分析

收入：2015年省编办下达奖励资金100000元，增加行政执法补助30000元，增加业务费10000元。

支出：2015年汇入中编办中文域名注册费用60000元，权责清单及流程图业务费用30000元，所以2015年商品服务支出偏大。

4．年末收支结余情况分析

我办2015年末收入873318元，支出825709.29元，结余91808.71元。

5．资产负债情况分析

2015年我局固定资产值为213940元，比上年增加18400元。

三、2015年度取得的主要事业成效

2015年，一按照省、市编办部署，我办采取有力措施，狠抓工作进度，全面完成了实名制管理人员、机构信息的录入工作。二分类推进事业单位改革，是推进政府职能转变、建设服务型政府的重要举措，是提高事业单位公益服务水平、加快各项社会事业发展的客观需要。三为了进一步加强和规范机构编制管理，推动机构编制管理科学化、规范化、法制化建设，省、市编委下发了《机构编制核查工作实施方案》，我办及时向县编委领导进行了汇报，争取支持，同时，结合政府机构改革、乡镇机构改革、机构编制实名制管理、事业单位清理规范等各项工作，摸清全县各机关事业单位基本情况，掌握第一手资料。四按照《事业单位登记管理暂行条例》及《事业单位登记管理暂行条例实施细则》的规定，我办以维护事业单位的合法权益为宗旨，以规范事业单位行为为目标，以加强监督管理为手段，积极推动事业单位规范化管理。

附件：永昌县机构编制委员会办公室2015年决算公开表